Les employeurs affiliés à la Caisse Nationale d’Assurance des Salariés (CNAS) de Mila sont appelés à procéder, dans les meilleurs délais, à la déclaration de leurs travailleurs à l’assurance.
Ils sont plusieurs milliers de patrons à être concernés par l’appel de cet assureur public. En effet, des milliers de chefs d’entreprises domiciliés sur le sol de la wilaya sont concernés par la déclaration annuelle de leurs employés et de leurs salaires, avons-nous appris, ce dimanche 21 janvier, de Zouaghi Abdelaâli, responsable de la cellule de communication à la CNAS. Selon notre source, les services de cette caisse d’assurance ont recensé pas moins de 5 015 chefs d’entreprises défaillants, autrement dit qui n’ont pas encore effectué la démarche de déclaration de leurs salariés au titre de l’exercice 2023. «Ils ont jusqu’au 31 janvier courant pour le faire. Passé ce délai, des mesures et des pénalités seront décrétées à leur encontre, conformément à la loi », nous dira-t-on. Notre source précise que des notifications ont été adressées aux employeurs concernés afin de leur rappeler leur devoir envers leurs travailleurs. Zouaghi a souligné, dans ce sens, que son organisme ne cesse de déployer des efforts pour sensibiliser les concernés et leur expliqué l’importance de ces déclarations, tant pour leurs affaires que pour leurs employés et ayants-droits. « On a lancé, depuis le début de ce mois de janvier, une opération de sensibilisation des employeurs locaux au sujet des déclarations de leurs salariés afin d’éviter tout retard ou désagrément. « La déclaration des employés et des salaires à la CNAS est obligatoire. La loi 08-08 du 8 avril 2008 le définit clairement et prévoit, dans le même temps, des mesures de rétorsion et des pénalités contre les employeurs défaillants. » Et d’ajouter : « En plus l’opération est entièrement numérisée. Ils n’auront plus besoin de se déplacer à nos guichets, désormais. Ils pourront effectuer ces déclarations d’un simple clic, depuis leurs bureaux », précise notre source. Zouaghi rappelle que la déclaration des employés à la caisse d’assurance constitue, à la fois, une protection pour les travailleurs et leurs ayants-droits et un levier économique important, d’où l’impératif, pour les patrons concernés, de régulariser leur situation avant la date du 31 janvier prochain.